Lowongan Kerja Terbaru 2010 » State Owned Company (BUMN)

Lowongan Kerja Management Trainee PT Kalbe Farma Tbk

admin — Wed, 25 Aug 2010 22:47:09 +0000

Today, Kalbe is recognized as the largest publicly listed pharmaceutical company in Indonesia and even Southeast Asia. We are driven by Innovation, Strong Brands and Excellent Management.
We invite talented young people equipped with good analytical skill, high drive for learning and achievement to share the vision with us as:
Management Trainee
(Jakarta Raya)
Requirements:
* Male/ Female, max. age of 26 years old.
* Strong leadership and good communication skills.
* Educational background of:
- Apothecary/ Pharmacy
- Accounting
- Industrial/ Chemical Engineering
- Information Technology
- Medicine/ Medical Doctor
* Minimum GPA of 3.00.
* Fresh-graduated or having working experience below 1 year.
* Fluent in English.
If you meet all the above qualifications, please send us your application
(detailed CV with a recent photograph and other relevant information):
by email to :
recruitment.corp@kalbe.co.id,
by mail to :
Corporate HRD (UP. King) Gedung Kalbe,
Jl. Letjen. Suprapto Kav. 4, Cempaka Putih,
Jakarta 10510
apply online through: www.jobstreet.com
Not later than September 13, 2010

Lowongan Bank Mandiri Terbaru 2010

admin — Mon, 02 Aug 2010 22:46:40 +0000

PT Bank Mandiri (Persero) Tbk – As the largest Bank in Indonesia, we are currently seeking professional and experienced candidates for the following positions:
Mandiri Micro Manager (Code: MMM)
Qualifications:
- Min 5 years working experience: 3 years in micro finance and 2 years leading micro finance unit
- Good communications skill,neat, courteously with high confidence is preferable
Duties & Responsibilities:
- Leading and managing micro finance unit
- Decide to give credit based on authorized limit
- Develop credit portfolio and maintain the health of the credit
Credit Quality Officer (Code: CQO)
Qualifications:
- Min 4 years working experience in credit supervision, credit administration, internal audit and accounting/finance
- MS Office literate
Duties & Responsibilities:
- Perform the control & supervisory function to have a good & smooth credit lending
- Perform supervisory credit process, booking, monitoring and collecting
Credit Administration Officer (Code: CAO)
Qualifications:
- Min 4 years experience in Credit Administration, Loan Officer or Marketing Officer
- MS Office literate
Duties & Responsibilities:
- Perform credit operation function, collateral storage, & credit documentation
- Performance analysis, GA function and SDM Monitoring
Micro Kredit Analyst (Code: MKA)
Qualifications:
- Education min D3 (preferably S1), GPA min 2.50, age 24-28 years old
- MS Office literate
- Preferably having 1 year experience in Credit Administration
- No Family related working in Bank Mandiri (parents, brother/sister, husband/wife)
Duties & Responsibilities:
- Perform credit document verification, analysing and scoring
- Perform document compliance review and document legal review
General Qualifications for MMM, CAO, CQO:
- Local citizen, max 35 years old, Education min D3 (preferably S1), GPA min 2.50
- No Family related working in Bank Mandiri (parents, brother/sister, husband/wife)
Placement Area:
Kantor Wilayah III: Jakarta Barat, Jakarta Utara, Tangerang, Banten
Kantor Wilayah IV : Jakarta Pusat, Jakarta Timur, Bekasi
Kantor Wilayah V : Jakarta Selatan, Depok, Bogor, Sukabumi
Send your application letter, CV, recent photograph, and other supportinf documents not later than 7 August 2010. Please state the job code and placement area on top left corner of the envelope and send it to:
Kantor Wilayah III:
HR Provider
PT Bank Mandiri (Persero) Tbk
Kantor Wilayah III
Jl Lapangan Stasiun No. 2
Jakarta 11110
Kantor Wilayah IV:
HR Provider
PT Bank Mandiri (Persero) Tbk
Kantor Wilayah IV
Jl MH Thamrin No 5
Jakarta 10340
Kantor Wilayah V:
HR Provider
PT Bank Mandiri (Persero) Tbk
Plaza Bapindo, Menara Mandiri
Kantor Wilayah V
Jl Jend Sudirman Kav 54-55
Jakarta 12190
Only short-listed candidates will be processed
The job code and area placement is mandatory , example: CQO-Banten
Without the job code, application will not be processed

Lowongan Bank Mandiri

admin — Sun, 11 Jul 2010 21:38:20 +0000

As the largest Bank in Indonesia, with assets that have grown to more than 300 trillion today, and about 22.000 employees spread among 956 domestic branches and 6 overseas branches and representative offices, Bank Mandiri has committed to delivering excellence in banking services and to provide wide-ranging financial solutions in investment banking and sharia’ products as well as bancassurance for our private and state-owned corporate, commercial, small business and micro customers in addition to our customer clients.

Frontliner (Code: FL)
Requirements:
- Bachelor Degree (S1) from accredited University
- Minimum GPA 2.75
- Maximum 24 years old
- Good appearance
- Not married
- Computer literate minimum MS Office
- Preferably Cirebon and Karawang residents (putra daerah)
- Willing to be located in hometown (daerah asal)
- Never attend Bank Mandiri Fronliner selection
- Each selection stage using fall system (seleksi menggunakan sistem gugur)
- For those who pass the selection of administration will be included in the next selection phase
If you meet above requirements please submit your application directly along with:
- 1 4×6 size photograph
- 1 copy of ID card (KTP)
- Complete CV
- 1 copy of SKL or legalized trancript and certificate
- Copy of supporting documents
Not later than July 14, 2010, 12 AM with FL code in top left envelope corner, to:
Direktorat Pengembangan Karir dan Hubungan Alumni
Gedung Rektorat Andi Hakim Nasution Lt.I
Kampus IPB Darmaga Bogor 16680

Lowongan di Bank BUMN 2010

admin — Wed, 05 May 2010 23:56:25 +0000

Sebuah Bank BUMN terkemuka memberikan kesempatan berkarir putra/putri Indonesia mengisi formasi tenaga pemasaran (Associate Account Officer) di unit kerja kami yang meliputi Kalsel, Kalteng dan Kaltim dengan persyaratan:
A. Persyaratan :
1. Pendidikan : minimal S.1 PTN / PTS terkemuka (semua jurusan / fakultas status “Terakreditasi”
(apabila ijazah tidak tercantum akreditasi, harap melampirkan surat keterangan dari
Perguruan Tinggi).
2. IPK : – Tanpa pengalaman kerja min = 2,75 (skala 4)
- Dengan pengalaman kerja min. = 2,60 (skala 4)
3. Usia : – Tanpa pengalaman kerja maks. = 25 tahun (belum berulang tahun ke 26 pada saat pengajuan lamaran)
: – Dengan pengalaman kerja maks = 30 tahun (belum berulang tahun ke 31 pada saat pengajuan lamaran)
4. Dapat mengendarai Sepeda Motor dan memiliki SIM C.
5. Diutamakan berdomisili di wilayah ketiga Propinsi tersebut.
6. Memiliki integritas, network yang luas, penampilan menarik dan komunikatif serta siap bekerja dengan target yang menantang.
7. Menguasai komputer MS Office (Microsoft Word & Excel)
8. Diutamakan memiliki pengalaman Account Officer / Marketing minimal 1 (satu) tahun.
B. Penyampaian Surat Lamaran :
1. Surat Lamaran Pekerjaan dilampiri :
- Copy Ijazah / Surat Keterangan Lulus pendidikan terakhir dilegalisir (1 lembar).
- Copy Transkip Nilai dilegalisir (1 lembar)
- Daftar Riwayat Hidup (1 lembar) dengan mencantumkan alamat lengkap dan nomor telepon / HP.
- Copy KTP / Kartu Identitas (domisili setempat) (1 lembar)
- Asli Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
- Pas foto berwarna (4×6) 1 lembar dan foto seluruh badan (posisi berdiri)berwarna ukuran postcard 1 lembar
- Copy Sertifikat Komputer (bila ada)
- Surat Keterangan Pengalaman Kerja (bagi yang telah mempunyai pengalaman kerja sebagai AO/Analisis Kredit/marketing perbankan/marketing)
- Copy SIM C dan KTP (1 lembar), jika memiliki SIM A agar melampirkan copynya.
- Surat Pernyataan bermaterai Rp. 6.000,- bersedia ditempatkan di seluruh unit kerja wilayah kerja, Kalsel, Kalteng dan Kaltim.
2. Lamaran ditujukan kepada : PO BOX 111 BJM paling lambat tanggal 15 Mei 2010 sudah diterima / masuk dalam PO BOX, dengan mencantumkan 4 huruf kode kota tempat seleksi yang diminati disudut kanan atas surat lamaran antara lain : Banjarmasin (BJM), Samarinda (SMD), Balikpapan (BPP), Palangkaraya (PLK).
C. Proses Seleksi :
1. Hanya pelamar yang memenuhi syarat akan dipanggil mengikuti seleksi dan seleksi menggunakan
sistem gugur.
2. Seleksi akan dilaksanakan di kota terdekat dengan domisili pelamar (Banjarmasin, Palangkaraya, Balikpapan dan Samarinda).
3. Seleksi wawancara pendahuluan dan tes komputer.
4. Tes IQ & Psikotest
5. Wawancara akhir.
6. Kesehatan
7. Keputusan Tim Seleksi bersifat final dan tidak dapat diganggu gugat.
8. Pelamar / calon AO tidak dipungut biaya apapun dan apabila terbukti mengeluarkan biaya kepada oknum tertentu, maka kepesertaannya akan digugurkan.

Lowongan PT Taspen 2010

admin — Sat, 10 Apr 2010 23:25:16 +0000

PT TASPEN (PERSERO) adalah sebuah BUMN yang bergerak dibidang Asuransi dan Pensiun membuka lowongan pekerjaan bagi lulusan Sarjana (Sl) dan Diploma (D3) untuk ditempatkan pada Kantor Cabang diluar Pulau Jawa.
Persyaratan Umum
Warga Negara Republik Indonesia (WNI)

Diutamakan yang bertempat tinggal dan memiliki Kartu Tanda Penduduk (KTP) di wilayah kerja Kantor Cabang Banda Aceh, Pematangsiantar, Pekanbaru, Pangkal Pinang, Tanjung Pinang, Banjarmasin, Samarinda, Makassar, Kendari, Manado, Gorontalo, Ternate, Jayapura, Mamuju, dan Manokwari.
‘. Usia maKsimal pelamaradalah 24tahun untuk D3, dan 30tahun untukS1 padatanggal31 Des 2010.
Indeks Prestasi 2,75 untuk PTN dan 3,00 untukPTS, score TOEFL Prediction min. 450 (khusus Sl) Program Studi yang diterima adalah lulusan :
SaJjana (Sl) Jurusan ; Hukum Perdata (KUM), Manajemen (MAN), Studi Pembangunan (STP), Matematika (MAT), Adm NegarajNiaga (ADM) dan Teknologi Informasi (TIN).

Diploma 3 (03) Jurusan : Asuransi (ASR), Aktuaria (AKT), Akuntansi (AKU), Sekretaris (SEK), Desain Interior (DIN), Manajemen Informatika (MIN), Teknik Komputer (TKO), Perpajakan (PJK), Manajemen Pemasaran (MPM) dan Statistik (STA).

Belum menikah & sanggup tidak menikah selama 2 tahun sejak diangkat sebagai pegawai. Sehat Jasmani, Rohani, Bebas dari Penggunaan Narkoba dan Obat Psikotropika
info lebih lanjut: www.taspen.com , http://portal.bumn.go.id

LOWONGAN BUMN – PERUM PERCETAKAN UANG RI (PERURI)

admin — Sun, 07 Mar 2010 10:21:49 +0000

SELEKSI CALON STAF
PERUM PERCETAKAN UANG RI (PERURI)

1. CALON STAF PERUM PERCETAKAN UANG RI (PERURI) Perusahaan BUMN di bidang percetakan uang membutuhkan tenaga-tenaga professional yang memiliki keterampilan interpersonal, loyal, berdedikasi tinggi, pekerja keras dan mampu bekerjasama dalam tim, dengan jumlah kebutuhan dan posisi sebagai berikut:

* Kualifikasi Umum:
Pendidikan min. S1 dari Perguruan Tinggi Terkemuka
IPK min. 3,00 (skala 4,00)
Usia maks. 30 th (batas kelahiran tertua 1 Agustus 1979)
Belum Berkeluarga
Aktif berbahasa Inggris (lisan dan tertulis)
Lebih disukai memiliki pengalaman min 2 tahun di bidang masing-masing
* 3 orang Staf Pemasaran (Kode: PMS)
Kualifikasi khusus :
Pendidikan min. S1 Ekonomi Manajemen, Ekonomi Bisnis, Manajemen Informatika, Hukum.
* 1 orang Staf Pengadaan (Kode: PNG)
Kualifikasi khusus:
Pendidikan min. S1 Hukum
* 4 orang Staf Keuangan (Kode: KEU)
Kualifikasi khusus:
Pendidikan min. S1 Ekonomi Manajemen, Akuntansi, Perpajakan, Perbankan.
* 2 orang Staf Pengembangan (Kode: SDM)
Kualifikasi Khusus:
Pendidikan min. S1 Psikologi

# Tata Cara Mendaftar :

* silahkan download formulir berikut ini (file ExCel)
* isi formulir dengan data lengkap anda.
* simpan file tersebut (save as) dengan format nama file .xls, contoh: ade18-12-1980.xls
* kirim file data Formulir ke alamat email :
o Untuk pilihan Staf Pemasaran kirim ke : pms_peruri@lmfeui.com
o Untuk pilihan Staf Pengadaan kirim ke : png_peruri@lmfeui.com
o Untuk pilihan Staf Keuangan kirim : keu_peruri@lmfeui.com
o Untuk pilihan Staf Pengembangan kirim ke : sdm_peruri@lmfeui.com
* Pada saat kirim email, subjek pada email diisi dengan nama file, contoh: ade18-12-1980.xls (Perhatian : jika kiriman email dengan subjek tidak diisi dengan nama file maka email anda tidak diproses)
* Setiap peserta hanya diperkenankan mengirim 1 email/formulir, jika diketahui mengirim lebih dari 1 (satu) maka email/formulir tidak akan diproses
* Pendaftaran selambat-lambatnya tanggal : 10 Maret 2010.

2. Aplikasi lamaran PERURI hanya dilakukan dengan pengiriman Formulir melalui Email, pendaftaran dibuka pada tanggal 6 Maret 2010 sampai dengan 10 Maret 2010.
3. Hasil dari pendaftaran via email akan diumumkan pada tanggal 14 Maret 2010 di website http://www.lmfeui.com/peruri.
4. Dalam proses seleksi ini akan diberlakukan sistem gugur, artinya calon/pelamar yang tidak lolos pada tahap tertentu tidak diikutsertakan dalam tahap tes berikutnya.
5. Pada setiap tahap seleksi, hanya calon/pelamar dengan kualifikasi terbaik (shortlist candidates) yang akan diikutsertakan dalam proses seleksi tahap selanjutnya.
6. Pengumuman hasil seleksi/test akan dilakukan hanya melalui website:

http://www.lmfeui.com/peruri

7. Bagi anda yang memenuhi persyaratan silahkan daftar disini.
8. Keputusan hasil seleksi pada setiap tahap tidak dapat diganggu gugat.

Lowongan Bank Mandiri 2010

admin — Mon, 15 Feb 2010 22:56:56 +0000

Mandiri as The Best Bank in Indonesia with over IDR 360 Trillion in assets and 1045 branches invites you to join its frontline service force.

If you are :
* A Bachelor degree (S1) holder from a reputable University with a minimum GPA 2,75
* Less than 24 years of age for fresh graduate
* Less than 26 years of age for experienced professional (Two years as teller or customer services in Bank)
- Single
- Highly presentable with great communication skill
- Familiar with Microsoft Office program ( Word, excel, Power Point)
- Willing to be place in JABODETABEK, Banten or Sukabumi

Then bring your curriculum vitae, transcript, and certificated to :
WALK IN –INTERVIEW
On Friday – Saturday, 19-20 February 2010
From 8,30 to 3.00 pm
At BAske Hall Gelora Bung Karno
Pintu VIII Senayan ( In Front of Hotel Mulia)
Jl. Asia Afrika – Jakarta Pusat

Only Candidates meet requirements above will be processed

Lowongan Kerja Perkebunan BUMN PTPN XIII (13) di Kalimantan Februari 2010

admin — Sun, 07 Feb 2010 22:05:43 +0000

BUMN Perkebunan dengan wilayah kerja di Kalimantan mengundang tenaga-tenaga potensial yang gigih, ulet, mau bekerja keras, berani menghadapi tantangan, memiliki motivasi tinggi dan punya integritas untuk menduduki posisi karyawan pimpinan, dengan latar belakang pendidikan sebagai berikut:

1. S1 Pertanian Program Studi:
a. Agronomi (Kode : TAN-A)
b. Sosial Ekonomi (: TAN-S)
c. Mekanisasi Pertanian (Kode : TAN-M)
d. Ilmu Tanah (Kode : TAN-T)

2. S1 Kehutanan :
a. Teknologi Hasil Hutan (HUT-T)
b. Budidaya Hutan (HUT-B)
c. Manajemen Hutan (HUT-M)

3. S1 Teknik :
a. Teknik Mesin Produksi (Kode : TEK-M)
b. Teknik Elektro Arus Kuat (Kode : TEK-E)
c. Teknik Sipil (TEK-S)
d. Teknik Industri (TEK-I)
e. Teknik Kimia (TEK-K)
f. Teknik Lingkungan (TEK-L)

4. S1 Ekonomi :
a. Akuntansi (AKT-E)
b. Manajemen (MNJ-E)
c. Studi Pembangunan (ISP-E)

5. S1 Informatika
a. Maintenance Data base (INF-M)
b. Programmer (INF-P)

6. S1 Sospol (SOS-D)

7. Psikolog (PSI -I)

8. S1 Hukum (HKM-H)

9. S1 Komunikasi (KOM-K)

10. Dokter Umum (DOK-U)

11. Dokter Gigi (DOK-G)

Persyaratan:

* Warga Negara Indonesia, Lahir setelah 28 Februari 1983 (khusus Sarjana dari luar Perusahaan)
* IPK Minimal 2,75.
* Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan.
* Diutamakan memiliki pengalaman kerja yang relevan dengan bidang yang dilamar.
* Diutamakan lancar berbahasa Inggris.
* Karena sifat pekerjaan yang dilakukan, dibutuhkan laki-laki untuk Kode : TAN-A, TAN-S, TAN-M, TAN-T, TEK-M, TEK-E, TEK-S, TEK-I, TEK-K, TEK-L, HUT-T, HUT-B, HUT-M. Sedangkan kode AKT-E, MNJ-E dan ISP-E diutamakan laki-laki.
* Kode INF-M menguasai data base SQL/Oracle.
* Kode INF-P menguasai data base SQL/oracle dan berbasis web online, arch view, Map source, PHP dan Map Server.
* Kode HKM-H menguasai permasalahan pertanahan dan SDM.
* Kode KOM-K menguasai public relation.
* Kode PSI-I telah menyelesaikan program profesi atau S2 Magister Psikologi.
* Kode AKT-E S1 akuntansi atau telah menyelesaikan profesi akuntan.
* Surat Keterangan Catatan Kepolisian yang menerangkan tidak pernah dihukum karena melakukan tindak kejahatan.
* Surat Keterangan Sehat & Surat Keterangan Tidak Buta Warna dari Dokter.
* Surat Pernyataan yang menyatakan bahwa tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat dari Instansi atau Badan Hukum Pemerintah maupun Swasta.

Kirimkan aplikasi disertai fotokopi ijazah S1 dan transkrip nilai (dilegalisir), pas foto 4×6 terbaru 3 lembar (tulis nama di belakang masing-masing foto), Curriculum Vitae (Daftar Riwayat Hidup dan Pekerjaan) dilengkapi no. telepon/ponsel yang bisa dihubungi, fotokopi KTP yang masih berlaku, dan persyaratan administrasi lainnya seperti tersebut diatas, ditujukan kepada :

PANITIA SELEKSI XIII R 3
LEMBAGA PENDIDIKAN PERKEBUNAN
ASSESSMENT CENTRE
Jl. Jend. Urip Sumoharjo No. 100, Yogyakarta – 55222

Sebutkan kode posisi / formasi dan tentukan pilihan lokasi tes di Pontianak, Banjarmasin, Balikpapan atau Yogyakarta di sebelah kiri atas amplop lamaran. Lamaran diterima Panitia paling lambat tanggal 25 Februari 2010. Hanya pelamar yang memenuhi syarat dan kuota yang akan dipanggil untuk mengikuti seleksi. Lamaran menjadi milik Panitia. Company Profile, persyaratan dan tahapan tes dapat dilihat di website http://www.lpp.ac.id. Pengumuman peserta yang dipanggil
untuk mengikuti Tes Tahap I dapat dilihat melalui website LPP pada tanggal 15 Maret 2010. Keputusan Panitia bersifat mutlak. Panitia tidak melayani surat menyurat & telepon yang berkaitan dengan hasil tes. Selama proses seleksi, akomodasi dan transportasi tidak ditanggung perusahaan.

Lowongan di PT Krakatau Engineering

admin — Sat, 23 Jan 2010 18:31:19 +0000

PT Krakatau Engineering was founded on October 12, 1988 as a wholly owned subsidiary company of PT Krakatau Steel (Persero). PT Krakatau Engineering serves and conducts either government or private projects in form of Engineering, Procurement, and Construction (EPC) contract basis, industrial maintenance and also in consultancy service (Engineering, study and Project Management).

Quality Control

Objectives

- Bertanggung jawab atas terjaminnya kualitas sistem kerja proyek.
- Bertanggung jawab atas tercapainya standarisasi pekerjaan, barang atau jasa yang dilaksanakan secara efektif dan efisien, kebijakan, sistem dan prosedur serta metode yang ditetapkan.

Requirements

- Sarjana S1 Teknik Mesin, Sipil, dan Elektro.
- Fresh graduate (0-1 year experience)

HSE

Objectives

- Tersedianya kebijakan sistem dan sisdur K3 yang dibutuhkan perusahaan dan proyek sesuai dengan persyaratan yang diminta klien atau calon klien dalam bidang K3.
- Bertanggung jawab atas terlaksananya K3 di office maupun di tempat tugas (proyek), sesuai dengan standar K3 yang telah ditentukan.

Requirements

- Sarjana S1 K3.
- Pengalaman 1 tahun di bidang Safety (Fresh Graduate)
- Menguasai Windows systems dan MS Office

Syarat Umum

- Teliti, inovatif, dan berinisiatif tinggi
- Mempunyai komunikasi interpersonal yang baik
- Menguasai bahasa Indonesia dan Inggris, lisan dan tulisan
- Pekerja keras dan mampu bekerja di bawah tekanan
- Bersedia ditempatkan di kantor pusat Cilegon dan ke proyek-proyek PT. KE
- Bersedia menjadi karyawan kontrak

Kirim lamaran, CV, foto, ijazah, transkrip, dan sertifikat yang mendukung, serta cantumkan gaji yang diinginkan ke: sdm@krakataueng.co.id
last date: 15 Februari 2010.

Lowongan PT. BANK RAKYAT INDONESIA (Persero), Tbk

admin — Sat, 23 Jan 2010 18:29:05 +0000

PT. BANK RAKYAT INDONESIA (Persero), Tbk.
RESIDENT AUDITOR

Resident Auditor
Persyaratan Administratif :
1. Memiliki pengalaman minimum 5 tahun sebagai Internal Auditor di Bank/Financial Institution, Kantor Akuntan Publik (KAP) atau Consulting Group-Auditor.
2. Usia di bawah 35 tahun.
3. Pendidikan S2 atau S1 dari Fakultas Ekonomi/ Hukum/ Teknik/ FISIP (Administrasi Niaga)/ Pertanian/Peternakan dari PTN/PTS terakreditasi A/B
4. IPK :
a. S1 min 2.75 (PTN); min 3.00 (PTS)
b. S2 min 3.25 dengan ketentuan IPK dan fakultas S1 memenuhi syarat butir 4a
5. Menguasai bahasa Inggris (TOEFL Prediction 450)
6. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia

Pengiriman Surat Lamaran :
Bagi pelamar yang memenuhi persyaratan dapat mengirim lamaran secara online dengan download dan mengisi Candidate Information Form BRI.

Klik di sini untuk mendownload Candidate Information Form BRI
http://www.jakartaconsulting.com/bri/candidate.doc
Candidate Information Form BRI tersebut harap dikirimkan ke alamat email :

brijkt@jakartaconsulting.com (Untuk wilayah Indonesia Barat)

atau

jcgsby@jakartaconsulting.com (Untuk wilayah Indonesia Timur)
Tuliskan posisi yang dilamar (Resident Auditor) pada subyek email.
Pengiriman ke alamat email selain yang tercantum di atas tidak akan diproses.

Bagi yang ingin mengirimkan lamaran via pos dapat mengirimkan ke alamat :

THE JAKARTA CONSULTING GROUP (JCG)
Executive Search & Assessment Division
Wisma 46 Kota BNI, Lt. 32
Jl. Jenderal Sudirman Kav. 1
Jakarta 10220
Cantumkan posisi yang dilamar (Resident Auditor) pada surat lamaran.
Peserta yang sudah mengirimkan lamaran secara online tidak perlu mengirim lamaran via pos.